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招生就业指导办公室(培训部)

科室主要工作职责

招生与就业指导办公室(含培训部)在校长和分管副校长领导下,负责学校招生、学生顶岗实习安排、学生就业指导和就业推荐安置、开展相关培训业务等工作。主要职责范围如下:

1、起草本部门的学期或年度工作计划,经分管领导同意后报校办,作为制定学校工作计划的依据。做出本部门的经费开支(预算)计划,撰写本部门学期或年度工作总结,经分管领导同意后按时交校办。

2、起草学校年度招生计划,计划经校务会通过后按时上报。

3、起草学校招生宣传计划和招生工作方案并提交学校讨论决,计划、方案一经通过,认真组织实施。本部门人员在招生工作中要起带头作用。

4、起草学生顶岗实习计划、毕业生就业指导和就业安置计划,计划经学校同意后予以实施。

5、利用好学校培训资质和有关培训政策,依法依规积极开展各种培训业务。

6、经常研究招生、就业、培训方面的政策和法规,广泛搜集招生、就业、培训方面的信息,对收集到的信息认真梳理、筛。?绫鸪鲇杏玫男畔⒉⒑煤玫乩?。

7、加强与学校其他部门的协调沟通,处理好跨部门的工作。

8、加强内部管理,教育本部门员工遵守国家法律法规和学校规章制度,不断学习政治、业务,提高综合素质。加强内部团结与协作,高效完成本部门工作。


 
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